Le agenzie per il lavoro e i lavoratori in somministrazione dopo il «Jobs act». Un'indagine nazionale

Indice
Introduzione
Le agenzie per il lavoro in Italia: lo stato dell'arte
(Obiettivi e nota metodologica; Le dinamiche evolutive del comparto in Italia; Le caratteristiche strutturali del comparto; Le performance collettive; L'evoluzione strategica ed organizzativa delle principali agenzie; Gli indicatori di performance del comparto)
L'analisi delle percezioni del management delle agenzie per il lavoro
(Introduzione; La percezione del management sull'impatto della crisi economica del 2012; Le prospettive di sviluppo nelle percezioni del management; Le dinamiche evolutive nei comportamenti strategici ed organizzativi; Il livello di fiducia sulle prospettive del comparto)
Un'indagine nazionale sul benessere dei lavoratori in somministrazione: dual commitment, job insecurity, burnout
(L'indagine sui lavoratori in somministrazione; I risultati dell'indagine)
L'analisi economico-finanziaria del comparto nel periodo 2011-2014
(Le performance economico-finanziarie del comparto; Il confronto delle performance economico-finanziarie dei cluster dimensionali; La valutazione delle agenzie per il lavoro)
Sintesi e conclusioni
Allegati
Analisi del benessere dei lavoratori: un approfondimento per alcune variabili
(Differenze in base al genere; Differenze in base alla fascia d'età; Differenze per titolo di studio; Differenze per anzianità di agenzia; Differenze per numero di missioni; Differenze per area geografica; Differenze per settore pubblico/privato)
Le performance economico-finanziarie dei cluster
(L'analisi del cluster delle agenzie "grandi"; L'analisi del cluster delle agenzie "mediograndi"; L'analisi del cluster delle agenzie "medie"; L'analisi del cluster delle agenzie "piccole"; L'analisi del cluster delle agenzie "micro")
La metodologia d'indagine dei bilanci
Glossario dei termini tecnici
Elenco delle agenzie incluse nell'indagine dei bilanci
Bibliografia.